“真是不好意思，让你们误解。我是这家店的老板，这是我的丈夫。”

“今天新店开业，感谢父老乡亲的捧场和光顾，本店如有任何做的不周到或者改进的地方，大家到前台跟店长反馈。”

“我们会积极改进的，给所有顾客提供更舒适放心的购物和用餐体验。”

夏恩若的两句话平息了人群的愤怒，随之而来的反而是不可思议。

“真没想到这家店的老板这么年轻，看起来像个大学生。”

“丈夫还是个解放军，看那肩章一定是个干部才对。”

“怪不得人家不排队呢，自己家的店铺过来视察来了。”

“了不起，真是了不起。。。。。”

在店长的带领下，两人上了二楼。

“怎么样？补货还及时吗？”

这可是她最担心的问题，这么多人补货不及时会影响口碑。

“老板您放心吧，只要库存低于20%，我就会立刻联系送货厂家给店里送货，今天二楼的顾客最多，光给柜台上补货我们就补了5次，这眼看的又没了，而且咱们得多雇点人了，以现在这个客流量咱们的人手非常不够。”

“不急，等到客流稳定了再说，什么东西一出来，群众们肯定跟风，过了新开业的风头，才能彻底看出客流量是多少，那时候再考虑人手的问题。”

“老板您想得最周到！”

店长跟了夏恩若干了半年，对她十分的认可。

夏老板不仅人好，关键是有能力。什么东西从她脑子里出来，那绝对是深思熟虑的。

况且她制定的薪资制度非常科学，多劳多得让员工们充满了干劲。

现在店长和店员除了每月40块钱的基本工资，还有店面收入的提成。

店长每月的奖金是店铺纯收益的3%，店员是1.5%。

可不要小看这3%和1.5%的提成，夏恩若粗略算了一下，如果生意好，他们每个月挣几百块是没问题的。

不过夏恩若制定了一条，如果出现服务态度恶劣或者言语粗鲁，被顾客举报属实，当月奖金全无，并且达到3次直接辞退。

每月能挣厂子里工人工资的好几倍，员工们恨不得把微笑挂在嘴上，哪里还舍得骂前来消费的上帝！

服务至上也是客来香和美加净在永宁名声大噪的原因之一。

顾少煊扶着夏恩若走上楼梯，看着一排排摆放的货架，人头攒动，犹如过年时在百货大楼一般。

“恩若，咱们家这个店为什么叫超市？不是都叫商店吗？”

“超市又叫超级市场，英文supermarket，你跟我进来看看就知道。”

夏恩若牵着顾少煊的手，绕过人群，走了进去。

“老公你看，这些货品都是明码标价，顾客手里拿着购物篮，想买什么直接放进去就可以，自由选择。”

“不像传统的市场，还需要找柜台售货员，从货架上取下才能看。”

“我们的商品定价绝对合理，既不会压低价格也不会定得太高，省去了讨价还价的过程，这样所有人购物价格透明公平，顾客更容易接受。”

“不过现在这个店面还很小，我只卖一些保质期长的副食品和生活用品，像生鲜蔬菜和奶制品这些暂时还没有条件，等时机成熟了，我们再选一个新的地点，我一定要开设全中国第一家大型连锁超市，把商业扩展到全国。”

顾少煊听得头麻，做买卖做到全中国，他这辈子想都不敢想。

“媳妇儿那你岂不是成了女企业家。”

“是啊，那你不就成了女企业家的丈夫了，顾参谋长！”