苏也宜赶紧扒了两口饭，笑眯眯地说：“真好吃。”

易绪：“……”

三十秒过去了。

苏也宜叹了口长长的气，兀自沉浸于那股烦扰中，自言自语说：“我该怎么办呢？”

“嗯？”

“……我总觉得我不该这么烦的，这又不是我的事。”

“……”

苏也宜干脆放下筷子，拄着下巴，道：“其实我真的很想转正，很想很想很想。”

“嗯。”

“我并不希望通过那样卑鄙的方式。赵悦或许不需要这份工作，但不管他需要不需要，我都不能害他失去这份工作。”

“那么你在纠结什么？”

苏也宜郁闷地耷拉下脑袋：“我心里不平衡。”

“为什么？”

“赵悦消极对待的那份工作正是我梦寐以求的。”顿了顿，苏也宜接着说，“其实这种不平衡的感觉一直存在的。只是昨天总监突然说出来了，我就觉得……”

“你有没有想过你不平衡的根本原因？”

苏也宜不明所以：“根本原因？”

“如果我没有理解错误的话，事情是这样的，你所期待已久的工作被一个并不重视工作……或者并不像你这么重视的……”

苏也宜打断他：“他不是不重视，是根本不在意，他经常旷工。”

“你对他怨言很多。”

苏也宜垂首：“也没有啦。”

“所以，这是你的症结点。一方面你试图让自己变得很大度不去在意工作这件事，另一方面你本质上却不是那么大度的人。”

苏也宜心头一跳，一时没能接受自己听见的话。

易绪平缓无波的声音却在继续：“事实上，没有人能够真正做一个大度的人。你的在意和纠结都是很正常的反应，不过，你比平常人更能忍耐。”

苏也宜倏地抬头，仿佛有所悟，又仿佛没听懂，一脸迷雾。

“换作平常人遇到你这样的事，应该不会像你这样处理。”

“那平常人……怎么处理？”

“上报或者跳槽。上报给公司上级，当然这会得罪很多人，有些人不想这样决绝，所以大部分人选择跳槽。”

苏也宜弱弱的说：“我以为大部分人会等下一个机会。”

“一个会默许这种员工存在的公司，下一个机会不见得会有多么值得等待。”

苏也宜不甘心的说：“你不也在这个公司吗？”

“所以如果我遇上这样的事，我不会等待下一个机会。”

苏也宜：“那你觉得我该怎么做呢？”

“你不是我，应该有自己的特殊考虑。”

“我不希望赵悦离开。”