“秦总，正在联系人呢，我的想法是，去大学里边招聘两个刚毕业的法学方面的学生，他们工资低，干活利索，另外呢，再去上市公司挖一个法务方面的人员过来，他有丰富的经验，这样的组合，对于咱们叶子电子来说最合适了。”

张望笑着汇报道，要论法律方面的专业业务呢，他不如那些刚毕业的，人家在学校里边学的就是相关的专业，不知道背了多少法条呢，一个个的刚考过了司法考试。

而且正是干劲十足的时候，能加班，能吃苦。

要论上市公司的相关的法务业务呢，他肯定是不如其他上市公司里边法务部的员工的，人家工作那么多年，都成老油子了。

但是偏偏呢，他选择的好啊，跟对人了，没办法，这当领导就用不着什么特长了，运气好，跟对老板，那就没问题了。

秦川听着张望的话，都有些忍不住的想要骂两句，合着公司是白养你的啊，你什么特长都没有，但是看在张望这么老实的份上，秦川也忍住了。

没办法，老员工了，跟着一路走来，总是要有些照顾的。

“行，就按照你的思路来就可以了，尽快的把法务部组建起来，另外这个监事会，你也去吧，当一个监事会的成员怎么样？”秦川直接问道。

张望毫不犹豫的说道：“秦总，您怎么安排怎么办，有事情我第一个和您汇报。”

“行行行，那就这么定了。”秦川无奈的说道，还能怎么样呢？能力或许不够，但是忠心够了，这也就差不多了，还能够要求多少呢。

让张望离开以后，秦川再次考虑起董事会人选来，周虹单独进来不合适的话，那就是财务和人事，再加上总厂这边的厂长进入董事会，正好七个人，倒也算是合适。

但是秦川总觉得人太多了，这搞这么多人进董事会干什么呢？

完全没有必要啊，于是秦川干脆琢磨着，要不然就搞一个非执行董事算了。

董事会的成员呢，分为几种，执行董事，非执行董事，独立董事，一般来说，执行董事是那些全职负责公司管理的人。而非执行董事是那些从外部引入的有丰富经验的专家，他们使公司的决策基于更加客观的视觉。

还有一种呢，就是独立董事，独立董事呢，算是非执行董事的一种，就是直接从外部聘请的，不在公司担任任何的职位的，只担任一个董事。

这种情况呢，非执行董事对执行董事起着监督、检查和平衡的作用。

而一般来说，独立董事呢，都是非执行董事，但是非执行董事呢，却不一定都是独立董事。

而秦川想要找一个非执行董事呢，或者准确的来说，是一个独立的董事呢，不是为了什么监督啊，什么检查啊，什么平衡之类的，就是为了充填一下董事会的人选。

一共要五个人，这是最低的标准了，人数还需要是单数，既然周虹进来不合适呢，那让其他人的进来呢，就太多了，董事会会显得有些乱七八糟的。

人员太多了，人员一多呢，正常开个会也容易开成了董事会了，既然这样的话，秦川觉得还不如直接从外界聘用一个独立董事算了。

这样人数上够了，而且和公司还没有什么关系，不会影响公司的决策，其他人也不会不瞒。